Durante este año 10 mil mujeres se verán beneficiadas mediante seis subprogramas que pondrá en marcha la Secretaría del Trabajo durante este año.
La titular de la dependencia estatal, Liliana San Martín Castillo, explicó que se trata del seguro de desempleo, distintivo sin brecha, mujeres operadoras de transporte, becas para la formación de talento, impulso al autoempleo: capacitación y equipamiento y apoyo al cuidado infantil a mujeres trabajadoras.
Recalcó que para todos estos subprogramas se destinará una inversión récord de 49.3 millones de pesos de recursos estatales.
“Arrancamos con la publicación de las reglas de operación de todos los subprogramas que acabo de compartir, estamos listos para atender y recibir beneficiarios”, apuntó.
Aunado a ello, detalló que para el seguro de desempleo se destinará un monto de 17.5 millones de pesos para otorgar una ayuda social de tres mil 500 pesos mensuales hasta por dos meses; y para el distintivo sin brecha se destinará una inversión de 2.1 millones de pesos para empresas con buenas prácticas orientadas a la equidad laboral.
Para mujeres operadoras de transporte, añadió, se destina un monto de cinco millones de pesos; para becas para la formación de talento un recurso de 7.4 millones de pesos; para el impulso al autoempleo: capacitación y equipamiento un monto de 13.3 millones de pesos; y para el apoyo al cuidado infantil a mujeres trabajadoras se destinará una inversión de cuatro millones de pesos.
Liliana San Martín, refirió que ya se arrancó con la publicación de las reglas de operación de todos estos subprogramas para iniciar el registro de las beneficiarias.
Por: Luis Arturo Pérez.
